• BIST 92.231
  • Altın 214,993
  • Dolar 5,3554
  • Euro 6,0991
  • İstanbul : 8 °C
  • Ankara : 5 °C
  • İzmir : 12 °C
  • Bursa : 6 °C
  • Adana : 19 °C

Memuriyete engel mahkumiyet süresi, TCK'ya uyumlu olarak, 2 yıla çıkarılabilir

01.08.2018 12:28
Memuriyete engel mahkumiyet süresi, TCK'ya uyumlu olarak, 2 yıla çıkarılabilir
Memuriyete engel mahkümiyet süresinin 1 yıldan 2 yıla çıkarılması mağduriyetlerin önüne geçecektir.

Memuriyete engel mahkümiyet süresinin 1 yıldan 2 yıla çıkarılması mağduriyetlerin önüne geçecektir.

SORU: Malumunuz;
1- Denetimli Serbestlik Süresi ( 6 ) aya çıkarıldığında, Denetimli Serbestlik süresi ile uyumlu olması amacıyla, Memurluktan atılma ve alınma şartı ( 6 ) aydan fazla hükümlü bulunmamak şeklinde değiştirilmişti,
2- Denetimli Serbestlik Süresi ( 1 ) yıla çıkarıldığında, Denetimli Serbestlik süresi ile uyumlu olması amacıyla, Memurluktan atılma ve alınma şartı da ( 1 ) yıldan fazla hükümlü bulunmamak şeklinde değiştirilmişti.
3- Denetimli Serbestlik süresi ( 2 ) yıla çıkarıldıktan sonra, Denetimli Serbestlik Süresi ile uyumlu olması amacıyla, Memurluktan atılma ve alınma şartında herhangi bir değişiklik ve düzenleme yapılmamıştır.
Şuan Ülkemizde OHAL devam ettiğinden dolayı bu düzenlenmenin yapılması konusunda Anayasa Mahkemesine de bireysel başvuru yapamamaktayız.
Memur arkadaşlarımızın, günümüze kadar birçok sorunlarıyla ilgilenip, gündeme getirerek kamuoyu oluşturdunuz ve çözüm yolları buldunuz. Allah Rızası için Size yalvarıyorum, Sivil vatandaşlarımıza tanınan (2)yıl Denetimli Serbestlik Süresi yasal haklarının, memur vatandaşlarımıza da bu yasal hakların tanınmasını, Memurluktan atılma ve alınma şartında belirtilen (1)yıllık sürenin yeniden düzenlenerek, Daha önceki düzenlemeler ve süreler göz önüne alınarak, Denetimli Serbestlik Süresi ile uyumlu hale getirilmesini, bu konuyu gündeme getirmenizi, haber gündeminize taşımanızı, bu konuda memur olan vatandaşlarımıza yasal haklarını kazanmaları konularında yardımcı olmanızı, Yüksek takdirlerinizle arz ve talep ediyorum. SAYGILARIMLA

CEVAP: Devlet Memurları Kanununun 48/A-5 maddesine göre memuriyete engel olan suçlar ikiye ayrılmıştır.

1-Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir sene veya daha fazla süreyle hapis cezasına mahkum olmamak

2-Affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahküm olmamak

Memuriyete engel olmayan mahkumiyetler;

Taksirle işlenen suçlardan alınan mahkumiyetler memuriyete engel değildir.

Türk Ceza Kanununun 51. Maddesine göre; ......İşlediği suçtan dolayı iki sene veya daha az süreyle hapis cezasına mahküm edilen kişinin cezası ertelenebilir. Bu sürenin üst sınırı, fiili işlediği sırada onsekiz yaşını doldurmamış veya altmışbeş yaşını bitirmiş olan kişiler bakımından üç yıldır......Cezası ertelenen hükümlü hakkında, bir yıldan az, üç yıldan fazla olmamak üzere, bir denetim süresi belirlenir. Bu sürenin alt sınırı, mahküm olunan ceza süresinden az olamaz...

Kasten işlenen suçlar yönünden memuriyete engel mahkümiyet süresinin 1 yıldan 2 yıla çıkarılması durumunda eğer suç yukarıda ikinci madde de belirtilen suçlardan değilse memuriyete engel olmayacaktır.

Türk Ceza Kanununun 51. Maddesine göre erteleme kararının verilebilmesi için kişinin; a) Daha önce kasıtlı bir suçtan dolayı üç aydan fazla hapis cezasına mahküm edilmemiş olması, b) Suçu işledikten sonra yargılama sürecinde gösterdiği pişmanlık dolayısıyla tekrar suç işlemeyeceği konusunda mahkemede bir kanaatin oluşması gerekmektedir.

Bu durum göz önüne alındığında olası bir kanun değişikliği ile kasten işlenen suçlar yönünden memuriyete engel mahkümiyet süresinin 1 yıldan 2 yıla çıkarılması mağduriyetlerin önüne geçecektir.



Memurlar.Net - Özel
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2013 Kamu Haber | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : info@kamuhaber.com | Haber Yazılımı: CM Bilişim