• BIST 110.932
  • Altın 175,132
  • Dolar 4,0581
  • Euro 4,9812
  • İstanbul : 15 °C
  • Ankara : 18 °C
  • İzmir : 21 °C
  • Bursa : 21 °C
  • Adana : 18 °C

Toplu sözleşmeye bakıp, yanlış çıkarım yapılan maaş kalemleri

11.01.2018 14:43
Toplu sözleşmeye bakıp, yanlış çıkarım yapılan maaş kalemleri
Bu yazıda, 2018-2019 yılı toplu sözleşmesine bakıp da yanlış çıkarım yaptığımız maaş kalemlerine yer vereceğiz.

Bu yazıda, 2018-2019 yılı toplu sözleşmesine bakıp da yanlış çıkarım yaptığımız maaş kalemlerine yer vereceğiz.

2018-2019 yılı toplu sözleşmesinde, tüm memur maaşlarına uygulanan oransal zamma ilave olarak bir çok kaleminde de küçük değişiklikler yapılmıştır.

Ancak 2018-2019 toplu sözleşmesinde yer alan ek ödeme olsun, zam olsun, özel hizmet tazminatı olsun, bir maaş parametresi değişikliğinin, maaşı değiştirebilmesi için bu değişikliğin 2016-2017 toplu sözleşmesinde olmaması gerekmektedir.

Yani cari döneme ait toplu sözleşme hükümleri önceki döneme ait toplu sözleşmeyle karşılaştırılmadığı sürece yapılacak çıkarımlar yanlış olacaktır.

Bu bağlamda bir kaç örnek vermek istiyoruz.

1- Zabıta personeli

Bazı zabıta personeli, 2018-2019 toplu sözleşmede yer alan 5 puanlık özel hizmet tazminatı artışını ek bir artış olarak görmektedir. Oysaki, bu artış 2016-2017 toplu sözleşmesinde de vardı. Dolaysıyla 2017 yılına göre 2018 yılında özel hizmet tazminatında artış olmayacaktır.

2- Şefler

Bazı şefler, 2018-2019 toplu sözleşmede yer alan 10 puanlık özel hizmet tazminatı artışını ek bir artış olarak görmektedir. Oysaki, 2016-2017 toplu sözleşmesinde 7 puanlık bir artış vardı. Dolaysıyla 2017 yılına göre 2018 yılında sadece 3 puanlık özel hizmet tazminatında artış olacaktır.

3- Koruma ve güvenlik

Bazı koruma ve güvenlik personeli, 2018-2019 toplu sözleşmede yer alan 5 puanlık ek ödeme artışını ek bir artış olarak görmektedir. Oysaki, bu artış 2016-2017 toplu sözleşmesinde de vardı. Dolaysıyla 2017 yılına göre 2018 yılında ek ödemede artış olmayacaktır.

4- Programcı ve çözümleyiciler

2018-2019 toplu sözleşmesinde yer alan ve programcılar ile çözümleyicilerin yan ödeme puanları, tazminat ve ek tazminat oranlarının artmasını öngören düzenleme 2016-2017 toplu sözleşmesinde de vardı. Dolaysıyla 2017 yılına göre 2018 yılında, programcılar ve çözümleyiciler için yan ödeme, tazminat ve ek tazminat kalemlerinde artış olmayacaktır.

2018-2019 toplu sözleşmesi için buraya tıklayınız.

2016-2017 toplu sözleşmesi için buraya tıklayınız.



Memurlar.Net - Özel
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2013 Kamu Haber | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : info@kamuhaber.com | Haber Yazılımı: CM Bilişim